Philosophie
Mit unseren Kunden streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an, denn das Thema „Unternehmenskultur“ ist eher ein Langstreckenlauf als ein Sprint. Wir beraten und begleiten Unternehmen auf dem Weg zu einer guten Unternehmenskultur und übernehmen dabei die Bedarfsanalyse, die Empfehlungen von Maßnahmen, die Evaluationen der Maßnahmen und ggf. auch die Maßnahmen selbst.
Bei allen unseren Mitarbeiterbefragungen und Evaluationsmaßnahmen garantieren wir den Mitarbeitern gegenüber vollständige Anonymität. Unsere Erfahrung zeigt, dass man die Mitarbeiter mitnehmen muss auf dem Weg zu einer guten Unternehmenskultur. Das geht nur mit Vertrauen.
Historie
Die BMQ Evaluation & Consulting GbR hat ihren Ursprung in der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg. In Zusammenarbeit mit dem Institut und Poliklinik für Arbeits-, Sozial- und Umweltmedizin (IPASUM, Lehrstuhlinhaber Prof. Dr. Hans Drexler) und dem Zentralinstitut für Angewandte Ethik und Wissenschaftskommunikation (ZIEW, Ltd. Akad. Dir. Dr. Rudolf Kötter) wurden mehrere Forschungsprojekte zum Thema Unternehmenskultur durchgeführt.
Seit 2005 wurden verschiedene Befragungsinstrumente entwickelt, die speziell auf die Anforderungen unterschiedlicher Branchen ausgelegt sind. So lässt sich die Qualität der Unternehmenskultur bewerten und deren Entwicklung über mehrere Jahre verfolgen.
Aufgrund der stetig wachsenden Nachfrage auf diesem Gebiet wurde die BMQ Evaluation & Consulting GbR gegründet und um zusätzliche Kompetenzen erweitert.